Ivana Scharf
Trauma-Kompetenz, Systemische Beratung, Coaching
© Frank Eidel
Transformationsprozesse in Organisationen sind nicht nur strukturelle oder strategische Prozesse. Sie berühren Werte, Beziehungen und können auch emotionale Dynamiken wachrufen. In meiner Arbeit verbinde ich soziologische Analyse, systemische Beratung und eine trauma-kompetente Perspektive, um Organisationen dabei zu unterstützen, Veränderungsprozesse klar, reflektiert und wirkungsorientiert zu gestalten.
Ich arbeite mit Führungskräften und Teams in 1:1-Coaching, Workshops und systemischer Beratung. Zuvor habe ich Pionierarbeit im Bereich Outreach im deutschsprachigen Museumsfeld geleistet und zahlreiche Kulturinstitutionen im DACHLi-Raum beraten. Outreach ist dabei meinem Verständnis nach Teil umfassender strategischer und wirkungsorientierter Organisationsentwicklungsprozesse.
Für Mitglieder des D—Arts-Netzwerks biete ich besondere Konditionen an. Sprecht mich gerne an oder trefft mich in unserem Büro in der Nähe des Schwedenplatzes in Wien.
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